Per importante azienda del territorio ricerchiamo un IMPIEGATO per AMMINISTRAZIONE DEL PERSONALE per sostituzione delle.
La risorsa ricercata si occuperà della gestione delle pratiche amministrative relative al personale, della preparazione dei documenti per la gestione delle assenze e delle presenze, delle ferie e permessi e della gestione delle pratiche di infortunio sul lavoro e l'elaborazione delle relative buste paga.
Responsabilità:
- Gestione delle pratiche amministrative relative al personale;
- Gestione delle buste paga;
- Gestione delle assenze e delle presenze;
- Gestione delle ferie e permessi;
- Gestione delle pratiche di infortunio sul lavoro.
Requisiti:
- Esperienza mínima di 2/3 anni in un ruolo simile




- Conoscenza delle leggi e delle normative relative alla gestione del personale
- Capacità di gestire più compiti contemporaneamente e di lavorare sotto pressione
- Ottime capacità organizzative e di gestione del tempo
- Conoscenza dei principali software di gestione del personale
- Capacità di lavorare in team
- Attenzione ai dettagli
Si offre contratto di lavoro a tempo determinato in sostituzione di maternità dal lunedì al venerdì dalle 8.30 alle 12.30 e dalle 14.00 alle 18.00.