**Stakeholders**:
Interni: Direttori Commerciali di affiliate e di HQ, Customer Excellence, Market Access, BUM e alter funzioni commerciali, Medical, IT, HR, Communications, Controller, Commercial Services
**Responsabilità Principali**
- Coordinare, gestire e redigere il book e le figure finanziarie richieste nei cicli di pianificazione (LRP, Plan, UPD)
- Analisi e gestione della profittabiità di P&L; della Divisione commerciale supportata
- Analisi del mercato e degli scenari competitivi coordinando l’alimentazione dei sistemi e delle dashboard
- Assicurare che le previsioni di vendita riflettano in modo accurato la domanda del mercato e il corretto impatto ai pazienti, guidando la Brand S&OP.;




- Presentare la figura di sintesi al top management nella strategic S&OP.;
- Definizione delle figure mensili di LBE, analisi e monitoraggio dei dati attuali verso il benchmark
- Gestione e monitoraggio regolare dei progetti di investimento
- Supportare attivamente il processo decisionale strategico dei brand direttamente gestiti, attraverso la creazione di modelli finanziari, l’identificazione di opportunità e la formulazione di raccomandazioni finanziarie.
- Coordinare l’aggiornamento dei sistemi HQ. Supporto all’HQ nelle fasi di consolidamento e definizione dei commenti faciliatando la comprensione della figura di insieme
- Coordinamento, calcolo e richiesta di approvazione al pagamento degli incentivi alla forza vendita
- Se previsto, coordinamento di risorse
- Laurea in materie economiche/finanziarie.
- Consolidata conoscenza del settore di business, pianificazione, capacità di presentazione, abilità di lavorare in matrice, doti di leadership, capacità relazionali e di project management




- Comprovata esperienza in ambito finanziario, pianificazione e contabilità (FP&A;) (akmeno 3 anni).
- Conoscenza dei programmi Microsoft Office, incluso PowerBI, e le applicazioni web based.
- Ottima conoscenza della lingua inglese