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Capo Reparto Gastronomia_Padova [CYG702]
Pubblicato il 04-02-2025 - Gi Group SpA Filiale di Ferrara in Ari

FILIALE: FERRARA
Gi Group SpA, autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut.
Min.
26/11/2004 PROT.
1101 - SG) RICERCA per un'azienda leader nel settore GDO:
CAPO REPARTO GASTRONOMIA - PADOVA La risorsa sarà inserita all'interno del Reparto Gastronomia di un Ipermercato su Padova di una realtà leader del settore GDO e sarà responsabile della gestione completa del reparto.

MANSIONI: Coordinare il lavoro dei propri collaboratori; Assicurare l'efficienza delle attività del reparto; Gestire gli ordini, gli orari, le ferie e il flusso merci; Contribuire alla fidelizzazione del cliente,



garantendone la soddisfazione; Occuparsi anche in prima persona del servizio al cliente e di tutte le altre attività ausiliarie alla vendita all'interno del reparto.
REQUISITI: Esperienza pregressa nel ruolo di capo o vice capo reparto gastronomia e/o salumeria; Conoscenza merceologica approfondita del settore; Capacità di analisi dei dati economici del reparto; Conoscenza delle tecniche di vendita e di esposizione proprie della GDO; Flessibilità oraria su turni e nel weekend; Precisione e cura dei dettagli; Ottime doti di leadership, buone doti relazionali, capacità organizzativa; Flessibilità e buona gestione dello stress completano il profilo.
Saranno valutati positivamente anche profili junior con esperienza in reparto gastronomia/salumeria e con la voglia di crescere in una realtà strutturata.

Orario di lavoro: full-time, su turni da lunedì a domenica.

Sede di lavoro: Padova.

Inquadramento contrattuale: Ccnl Commercio, 2' Liv.

La RAL sarà commisurata in base alla Seniority del profilo.

Tempo Determinato o Indeterminato a seconda dell'esperienza del candidato/a.

Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut.
Min.
26/11/2004 PROT.
1101 - SG).

L'offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs.
n. 198/2006 e ss.mm.ii.




e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.

I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt.
13 e 14 del Reg.
EU 679/2016 al seguente indirizzo
#J-18808-Ljbffr

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