Ciao da Job s.p.a, agenzia del lavoro.

Stai cercando lavoro nel settore ristorativo? Il team Ho.Re.Ca è qui per te!

Stiamo ricercando per importante catena internazionale Fast Food degli Addetti alla ristorazione part-time, anche senza esperienza.

Posizione

Di cosa ti occuperai?

Tipicamente l'attività si divide tra sala, cucina e cassa:

·L'attività di sala comprende l'accoglienza e il supporto clienti, la somministrazione dell'ordine e la pulizia dell'area, affinché il cliente possa vivere un'esperienza unica nel suo genere;

·L'attività di cucina include la preparazione e somministrazione di cibo e bevande gestendo in maniera multitasking le postazioni di caffetteria, friggitoria, piastra e passé;





·L'attività di cassa prevede la corretta gestione delle procedure di incasso, di pagamento e la presa degli ordini.

Requisiti

Sai cosa ricerchiamo?

Ricerchiamo risorse che vogliano mettersi in gioco, lavorare in team, a contatto con i clienti e in un ambiente giovane e dinamico.

Queste sono solo alcune delle caratteristiche che valutiamo in fase di colloquio:

·Disponibilità durante il weekend;

·Disponibilità a lavorare in turni diurni e serali;

·Flessibilità oraria e disponibilità ad eventuali straordinari;

·Ottima propensione al problem solving;

·Eccellente capacità di gestire lo stress;

·Puntualità e professionalità.

Altre informazioni

Altre informazioni

Si offre un contratto part-time a tempo determinato di 3 mesi iniziali, con possibilità di inserimento in azienda. Si richiede disponibilità a lavorare 6 giorni su 7 su turni di 3/4 ore al giorno, più eventuali straordinari.

L'azienda cliente offre opportunità di lavoro concrete con contratti stabili e possibilità di rapida crescita professionale, grazie a un programma di formazione studiato e strutturato.

Retribuzione: 650-750 € + maggiorazioni





Luogo di lavoro: BUSTO ARSIZIO (VR)

Candidati per questo annuncio

Candidati per questo annuncio

L'annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in riferimento al D. Lgs. 198/2006.