Ciao, sono Sarah Lucifora, Account Manager di Mambo e sono alla ricerca di un* Junior Account da inserire in stage curriculare/extracurriculare nella squadra.

Due indicazioni sulla company, sul team e sul ruolo.

Partiamo dalla company

Mambo è la content factory del gruppo OneDay, pensata per offrire una soluzione veloce e accessibile a tutti i brand che vogliono produrre contenuti belli belli in modo assurdo.

Perché esiste Mambo?

- Perché ci sono nuovi canali in fortissima crescita, come TikTok, che rappresentano una grande opportunità, ma che necessitano di un approccio nativo;

- Perché si stanno affermando nuovi linguaggi di comunicazione (short video, podcast, vidcast, live), soprattutto tra le nuove generazioni;





- Perché i contenuti più efficaci necessitano di un approccio nativo, altrimenti non li guarda nessuno.

Cosa significa lavorare per Mambo:

Significa sfidare ogni giorno la tua capacità di gestire progetti sui social, trovando soluzioni a necessità che fino a ieri nemmeno esistevano

Ma non solo…significa anche vivere il gruppo OneDay, un ambiente strutturato e ricco di professionalità e opportunità di sharing.

Chi stiamo cercando:

Vogliamo far crescere il nostro team, e per questo siamo alla ricerca di un* Junior Account da inserire in stage all’interno del team Account di Mambo.

Nella pratica:

Il ruolo di Junior Account all'interno del Team Mambo prevede, in affiancamento al Team Leader, lo sviluppo delle seguenti task:

- pianificazione e gestione di campagne di influencer marketing nazionali ed internazionali;

- pianificazione e gestione di progetti di produzione di contenuti destinati ai canali dei brand;

- scouting e costante contatto con content creator e influencer per la produzione di contenuti sui canali dei brand o per campagne di influencer marketing;

- realizzazione di presentazioni su Keynote e Google Slides;

Vorremmo trovare in te:





- Conoscenza di TikTok e dei social in generale;

- Buona conoscenza di excel;

- Precisione e affidabilità sono due parole chiave per questa figura, insieme al problem solving. Ti aiuteranno a costruire fiducia con i clienti e i creators.

Ci piacciono le persone che amano lavorare in team e su obiettivi sempre più sfidanti, appassionate del proprio lavoro e per questo con contagioso entusiasmo, aperte al feedback e sempre affamate di nuovi stimoli e cose da imparare, umili.

Non è tutto rose e fiori..cit

Le task noiose che nessun recruiter avrebbe il coraggio di dirti ma che dovrai gestire:

- i merdoni esistono anche in questo lavoro, non li sappiamo prevedere ma stai certo che dovrai gestirli;

- siamo una start-up ti butteremo in una vasca di pesci e imparerai a nuotare, non aspettarti lezioni frontali;

- i brief a volte non sono brief, quindi ti trasformerai in psicologo/traduttore;

- non stupirti se chiuderai la call con cliente senza comprendere nulla.

Opportunità di crescita:





- la posizione è Junior, in stage, ti formeremo al meglio con tanto lavoro sul campo, pratico ed operativo ma anche momenti più alti e strategici di condivisione;

- sarai liber* di sbagliare, sperimentare e metterti in gioco sempre;

- immaginiamo un percorso insieme all’interno della Company, iniziando in stage per poi proesguire l'avventura insieme qualora da entrambe le parti scatti la scintilla.

Come funziona il processo di selezione (da 2 a 4 settimane)

- Leggeremo il tuo CV (non Europass please!);

- Videocall con People&Culture; e Team Leader;

- Colloquio in presenza. Ti inviteremo al C32 per un colloquio e conoscerai diverse key people di Mambo. Si parlerà di ruolo, aspettative, culture fit e opportunità di crescita.