Gi Group SpA ricerca per azienda cliente operante nel settore meccanico:
JUNIOR HR GENERALIST
La risorsa, in stretta collaborazione con il Direttore delle Risorse Umane, gestirà diverse attività della Direzione HR, con particolare focus su:
**Area di Ricerca e Selezione**:
Analisi dei fabbisogni e redazione di job description
Supporto nella gestione del processo di induction e di on-boarding
Coordinamento dei partner (APL, Società di R&S;)
Gestione del processo di assunzione
**Area di Training**:
Gestione delle Mappe delle competenze
Predisposizione del Piano della formazione annuale
Gestione organizzativa delle attività formative e di progetti di formazione
**Amministrazione**:




Supporto alle attività di payroll e amministrazione del personale, incluso il rapporto con Enti pubblici
Supporto alle attività di contrattualistica e rapporti con i dipendenti
Preparazione di report direzionali
**Requisiti**:
laurea in discipline umanistiche nel campo della Gestione delle Risorse Umane / Psicologia / Sociologia / Scienze dell'educazione oppure in Economia con focus su HR.
breve esperienza, anche di stage, in Direzioni HR / Società di Ricerca e Selezione / Agenzie per il Lavoro.
Buona conoscenza della lingua inglese parlata e scritta
Ottime doti di comunicazione interpersonale ed empatia
**Contratto**: tempo determinato in somministrazione di 6 mesi, finalizzato ad un'assunzione a tempo indeterminato
Regime orario full time, dal lunedì al venerdì
**Luogo di lavoro**: Pessano con Bornago con trasferte occasionali giornaliere sul territorio di Bergamo
Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut.
Min.
26/11/2004 PROT.
1101 - SG).