Ruolo in ambito risorse umane, in particolare amministrazione
- Azienda di servizi - Bologna
**Azienda**:
L'azienda cliente è una realtà operante nei servizi, con diverse sedi sul territorio Italiano e più di 300 dipendenti. L'inserimento è finalizzato a un potenziamento dell'organico.
Il profilo verrà inserito all'interno dell'ufficio amministrazione e risorse umane e riporterà alla responsabile dell'area. Si occuperà, in team ma anche con un certo grado di autonomia, di:
- Gestione contratti, assunzioni, cessazioni
- Gestione pratiche di maternità, infortunio etc.
- Supporto in fase di onboarding, invio KIT assunzione




- Raccolta presenze e interfaccia con lo studio di consulenza del lavoro - non è richiesta l'elaborazione di paghe
- Gestione comunicazioni obbligatorie e aggiornamento dei relativi portali
- Supporto all'organizzazione delle formazioni obbligatorie e non
- Supporto all'attività di ricerca e selezione (prevalentemente profili tecnici).
**Competenze ed esperienza**:
Il profilo ideale ha le seguenti caratteristiche:
- Laurea in consulenza del lavoro o studi umanistici
- Esperienza professionale di almeno 3 anni in ambito risorse umane, preferibilmente in azienda
- Capacità di organizzare il lavoro in modo autonomo ed efficiente e di rispettare le scadenze
- Spirito collaborativo
- Buone conoscenze informatiche, in particolare gestionali per la raccolta presenze ed Excel
- Preavviso non superiore ai due mesi (o trattabile)
**Completa l'offerta**:
Si offre un contratto a tempo indeterminato, CCNL metalmeccanica, orario full time 8.30-17.30 con mezz'ora di flessibilità, buoni pasto da 9 euro, RAL indicativa 27-32.000 euro, richiesta presenza in ufficio, sede raggiungibile con auto o mezzi pubblici.
Ottima opportunità all'interno di un'azienda già strutturata ma che sta vivendo un'ulteriore crescita.