Azienda Cliente innovativa con sede in Milano, operante nel settore del design applicato all'organizzazione lavorativa, ci ha affidato l'incarico di individuare una Persona interessata a ricoprire il ruolo di HR ADMINISTRATION a tempo determinato, con possibilità di futura assunzione a tempo indeterminato.

Luogo di lavoro : Milano, modalità di lavoro ibrida (2 / 3 gg a settimana smart working)
Il ruolo di HR ADMINISTRATION prevede : Gestione dei contratti: lettere di assunzione, cessazioni e modifiche contrattuali (proroghe, passaggi di livello, modifiche orari di lavoro, ecc.).
Gestione del ciclo paghe: controllo delle presenze, verifica dei dati e risoluzione delle anomalie.




Preparazione dei flussi di dati per lo studio paghe esterno.
Aggiornamento del database interno con un approccio data-driven: salari, stipendi, contributi, TFR e adempimenti generali (INAIL, INPS, Fondi, ecc.).
Supporto ai dipendenti: rispondere alle loro richieste e mantenere una comunicazione aperta e disponibile.
Chi cerchiamo : Una persona dinamica, organizzata e precisa, con tanta energia e passione per il lavoro.
Diploma o laurea in amministrazione del personale.
Almeno 3 anni di esperienza nel ruolo, preferibilmente in aziende di medie dimensioni (300-500 persone).
Conoscenza dei sistemi gestionali HR e padronanza di Excel.
Capacità organizzative, rispetto delle scadenze e precisione esecutiva.
Riservatezza ed affidabilità.
Buone doti di comunicazione verbale e scritta.
Disponibilità immediata.
Disponibilità Full Time, sede di Milano.
Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo, CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di Bologna.

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