Confidenzialebr>Confidenziale multinazionale francese leader nel settore delle Confidenzialeda oltre 50 anni tra i leader europei del settore HR e riconosciuto protagonista del mercato del lavoro in 16 paesi nel mondo, seleziona per rafforzamento Confidenzialeterno:
Posizione
REGIONAL KEY ACCOUNT
La risorsa, rispondendo al Manager del territorio di pertinenza, si occuperà di sviluppare il network dei clienti su scala principalmente regionale, attivando i canali e gli strumenti opportuni, offrendo supporto alle aziende del settore nell?ambito dei servizi erogati e gestiti da Confidenziale interfacciandosi con i colleghi del team allo scopo di garantire un servizio competente e puntuale.




Il/La nuovo/a collega analizzerà il mercato di competenza, contattando le aziende, agendo in ottica consulenziale nei confronti dei potenziali clienti e garantendo il raggiungimento degli obiettivi quantitativi e qualitativi assegnati.
La risorsa quindi si occuperà nel dettaglio, delle seguenti principali attività:
Mappare il territorio di competenza per individuare il proprio target di clienti prospect
Mantenere e incrementare i livelli di fatturato nel rispetto del budget assegnato
Creare possibilità di cross selling
Instaurare rapporti di network locali
Contribuire alla costruzione dei delle figure ricercate in accordo con gli HR Manager
Stiamo cercando una risorsa che abbia maturato esperienza specifica nella vendita di servizi HR preferibilmente'interno di unaConfidenziale presso società di Consulenza / Ricerca Confidenziale determinata, orientata 'obiettivo, organizzata, dinamica, comunicativa e che non si spaventi di fronte agli imprevisti, ai ritmi incalzanti e alle sfide quotidiane offerti dal nostro settore---pletano il profilo:
Esperienza di almeno 5 anni in ruolo analogo, presso APL, società di Confidenziale Outplacement, Formazione
Buona conoscenza del tessuto economico e delle dinamiche del settore




Disponibilità alla mobilità territoriale regionale
Competenze di negoziazione, forte propensione commerciale, flessibilità, orientamento 'obiettivo
Altre informazioni
momenti di condivisione e confronto con i colleghi di altre filiali e delle Divisioni, figure di supporto territoriali, un contesto operativo stimolante e in crescita.
L'attività si svolgerà presso qualsiasi Confidenzialesul territorio della Regione FVG dal lunedì al venerdì con orario full time. La tipologia contrattuale di inserimento e l'inquadramento del nuovo collega saranno discussi nel corso del processo di Confidenziale Per lo svolgimento del ruolo sono previsti benefit auto, pc, smartphone ed un piano incentivante provvigionale aggiuntivo.
Le persone interessate sono invitate a leggere artt. 13 e 14 del Reg. UE 2016/.
Aut. Min. Prot. N. 1207 ? SG del -