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Impiegato/A Contabile (Tempo Determinato) - YJZ-386
Pubblicato il 19-01-2025 - Gi Group in Ari

HiRevo Office Emilia Romagna è la specializzazione di Gi Group, prima Multinazionale del Lavoro Italiana, dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito Accounting, Sales, Marketing, HR, Purchasing and Office Management.
Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali dell'Emilia Romagna più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative.
Si ricerca, per storica ed importante azienda del settore moda , una figura di:
IMPIEGATO/A CONTABILE (TEMPO DETERMINATO) La risorsa verrà inserita in un team composto attualmente da 3 persone e si occuperà di:




Contabilità generale Contabilità attiva e passiva Supporto amministrativo (liquidazioni IVA, riconciliazioni bancarie, prima nota, ecc.)
Rapporti con le banche Supporto alla tesoreria Requisiti: Diploma/Laurea Esperienza di 2/3 anni in ruoli analoghi (preferibilmente settore moda) Ottima conoscenza del pacchetto Office, in particolare di Excel Luogo di lavoro: Provincia di Forlì-Cesena
Orario di lavoro: Full time (39 ore settimanali), Lun – Ven, 8:30 – 17:30 con uscita alle 16:30 il venerdì pomeriggio.

oppure
Part Time – mattina, Lun - Ven (25 o 30 ore settimanali)
Offerta: Inserimento a tempo determinato in somministrazione con Agenzia per il Lavoro RAL da valutare in base all'esperienza ed all'orario lavorativo
Benefit: mensa convenzionata e premio di produzione annuale
Perché candidarsi?
• Contesto internazionale altamente meritocratico ed in continua evoluzione
• Ambiente di lavoro dinamico e collaborativo, esposizione internazionale
• Formazione iniziale, aggiornamento e supporto continuo
Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut.
Min.
26/11/2004 PROT.
1101 - SG).
L'offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs.




n. 198/2006 e ss.mm.ii.
e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt.
13 e 14 del Reg.
EU 679/2016 al seguente indirizzo
#J-18808-Ljbffr

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