Supervisione e coordinamento dell'area della ristorazione collettiva (selezione e gestione delle risorse umane, procedure di sicurezza, ecc.
); Gestione dei risultati economici, in termini di contenimento dei costi e rispetto dei budget assegnati Implementazione di nuove progettualità con il CdA.Si rendono pertanto necessari iseguenti requisiti:
Diploma superiore / Laurea di primo o secondo livello
- Precedente esperienza nel settore della ristorazione collettiva - Buona competenza nella gestione delle risorse umane - Conoscenza e uso dei principali strumenti informatici




- Completano il profilo:
puntualità, autonomia, spiccata predisposizione a promuovere strategie, carisma, ambizione e voglia di crescita professionale.
Contratto di lavoro:
Tempo pieno, Tempo indeterminato