HR Manager, Città Metropolitana di MilanoCittà Metropolitana di Milano, Italy
Risorse Professional, realtà specializzata nella Ricerca e Selezione di profili Middle e Senior Management - per importante start up in forte crescita, operante nel settore sanitario-medicale, ricerca un/una:
Responsabilità: Ideazione ed implementazione di strategie relative all'engagement,



retention e attraction delle risorse;Creazione di un sistema di valutazione delle performance e gestione di una politica retributiva premiante;Sviluppo di piani di formazione ad hoc alle singole risorse;Monitoraggio del clima aziendale e creazione di politiche per la diffusione del wellbeing e appartenenza aziendale;Supporto e sinergia con il Management per nuove strategie e progetti di sviluppo.Requisiti: Consolidata esperienza nel ruolo di almeno 7-10 anni, maturata in aziende mediamente strutturate o start-up;Sarà considerato un plus la provenienza dal settore medicale-sanitario;Ottime competenze e conoscenza dei principali strumenti/gestionali relativi al personale;Capacità di leadership;Proattività, doti relazionali, capacità organizzative e flessibilità.Informazioni aggiuntive: Sede di lavoro: Milano;Possibilità di Smart Working;Disponibilità a muoversi sul territorio;Inquadramento e RAL saranno commisurati all'esperienza.
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